Как правильно выбрать перевозчика через границу России и Беларуси во время карантина?

Пересечение границы РФ во время пандемии

В связи с пандемией действует запрет властей РФ на выезд граждан за пределы государства. Могу ли я – студентка Чешской Рспублики с ВНЖ вылететь из России? Узнала, что при въезде в Чешскую Республику проблем не будет. Выпустят ли меня на границе РФ?

В соответствии с п. 1 распоряжения Правительства РФ от 27.03.2020 N 763-р «О временном ограничении движения через автомобильные, железнодорожные, пешеходные, речные и смешанные пункты пропуска через государственную границу Российской Федерации, а также через сухопутный участок российско-белорусской государственной границы» Минтрансу России совместно с ФСБ России, ФТС России и Роспотребнадзором следует с 00:00 по московскому времени 30 марта 2020 г. временно ограничить движение через автомобильные, железнодорожные, пешеходные, речные и смешанные пункты пропуска через государственную границу Российской Федерации, а также через сухопутный участок российско-белорусской государственной границы.

Положения этого пункта 1 не применяются в отношении (п. 2):

  • граждан РФ, являющихся дипломатическими работниками МИДа России, работниками дипломатических представительств и консульских учреждений РФ, официальных представительств Российской Федерации при международных организациях, должностными лицами Постоянного Комитета Союзного государства, и членов семей указанных лиц, а также граждан РФ, являющихся водителями грузовых автомобилей международного автомобильного сообщения, экипажами речных судов, поездных и локомотивных бригад международного железнодорожного сообщения, персоналом, определенным международными соглашениями РФ в сфере железнодорожного транспорта, сотрудниками Межправительственной фельдъегерской связи, членами официальных делегаций, курьерами дипломатической связи, выезжающими из Российской Федерации, при условии предъявления указанными лицами действительных документов, удостоверяющих их личность;
  • граждан РФ, выезжающих из Российской Федерации в связи со смертью близкого родственника, при условии предъявления копии свидетельства либо справки о смерти, а также документа, подтверждающего степень родства;
  • граждан РФ, постоянно проживающих на территории Калининградской области, следующих железнодорожным пассажирским транспортом транзитом с одной части территории Российской Федерации в Калининградскую область и обратно, при наличии в паспорте гражданина РФ отметки о регистрации по месту жительства на территории Калининградской области;
  • граждан Российской Федерации, постоянно проживающих на территориях отдельных районов Донецкой и Луганской областей Украины, при наличии паспорта гражданина РФ;
  • граждан РФ, являющихся военнослужащими, гражданским персоналом, сотрудниками компетентных органов РФ военных баз и воинских частей, дислоцированных за пределами Российской Федерации, и членов семей указанных лиц, а также граждан РФ, являющихся военнослужащими, гражданским персоналом и подрядчиками, обеспечивающими жизнедеятельность и функционирование этих баз и частей, выезжающих из Российской Федерации, при условии предъявления указанными лицами действительных документов, удостоверяющих их личность и командировочных (отпускных) удостоверений;
  • граждан РФ, являющихся сотрудниками организаций, осуществляющих деятельность по реализации на территории иностранных государств проектов строительства объектов критически важных энергетических инфраструктур в соответствии с международными соглашениями РФ в сфере ядерной энергетики, выезжающих из Российской Федерации, при условии предъявления указанными лицами действительных документов, удостоверяющих их личность;
  • граждан РФ, являющихся членами экипажей морских судов, следующих для смены экипажей морских судов, находящихся в иностранных морских портах, персоналом, осуществляющим обслуживание и эксплуатацию трансграничных объектов инфраструктуры, выезжающих из Российской Федерации, при условии предъявления указанными лицами действительных документов, удостоверяющих их личность.

На основании вышеуказанного в вашей ситуации выезд через государственную границу Российской Федерации в настоящее время будет ограничен.

Виза в Корею

КОПИЯ ЗАГРАН ПАСПОРТА

Бесплатно проконсультируем по всем визовыи вопросам!

  • • Полный перечень необходимых документов;
  • • Нюансы по оформлению визы;
  • • Наши выгодные предложения для Вас.

Оформление визы на полгода, 1, 3 и 5 лет с правом въезда в любую страну

Подбор выгодного варианта авиаперелета, который позволит въехать в зону в соответствии с правилами и свести к минимуму расходы.

Оформление визы всего за 10-15 дней

Реальная экономия вашего времени и гарантированное получение желаемого результата.

Оформляете заявку на предоставление услуг на сайте нашего визового центра или по телефону

Получаете перечень требуемых бумаг и дату приема в посольстве

Подготавливаете документы, которые будут проверены нашими специалистами

  • • Полный перечень необходимых документов;
  • • Нюансы по оформлению визы;
  • • Наши выгодные предложения для Вас.

Оставьте свой вопрос и наши специалисты как можно скорее ответят вам! Или позвоните нам по номеру:

Совсем недавно визы в Южную Корею для граждан Казахстана были отменены. Однако это относится лишь к тем лицам, которые отправляются в эту страну на срок до 90 дней на отдых или в экскурсионную поездку. В противном случае оформлять разрешительные документы все же придется. Как это сделать?

В соответствии с правилами безвизового режима, граждане Казахстана имеют праву въехать в республику Корея на основании заграничного паспорта. При этом срок пребывания на территории государства должен быть не более:

  • два месяца без выезда в другие страны;
  • 90 дней в течение 6 месяцев;
  • 30 дней при частых визитах (данное понятие означает 4 использованные визы или 10 поездок в сумме за последние 24 месяца).

Если в Южную Корею едет ребенок без обоих родителей, требуется наличие специального разрешения от них. Лицо, пересекающее границу государства без визы, обязательно заполняет миграционную карту.

Читайте также:
Средняя зарплата официанта в Москве и других городах России в 2021 годах: сколько зарабатывают в ресторанах в США

Если сроки пребывания в стране больше, чем указанные выше, либо вы намереваетесь работать в Корее, необходимо оформлять соответствующую разрешительную документацию. Правила безвизового режима запрещают легально устраиваться на работу.

Разновидности виз в Южную Корею

Для въезда на территорию Южной Кореи можно оформить один из следующих типов виз:

  • краткосрочные (C1, C3 и C4). Они могут быть однократными (90 дней в течение 6 месяцев) и многократные (от 1 до 5 лет);
  • долгосрочные (D1-D9). Выдаются туристам, бизнесменам, журналистам, представителям религиозных организаций, инвесторам, творческим деятелям. Срок – однократно больше 3 месяцев или многократно в течение года;
  • рабочие (E1-E7). Выдаются при наличии разрешения на работу или ведение коммерческой деятельности на территории страны и действуют либо на протяжении 12 месяца, либо в течение срока, который упоминается в контракте;
  • визы, одновременно являющиеся разрешительными документами на проживание на территории Кореи (F1-F6). Могут действовать от 60-90 дней в течение полугода или до 5 лет;
  • виза H2, которая выдается исключительно этническим корейцам и действует 3 года, обеспечивая право на трудоустройство.

Процесс получения корейской визы

Для оформления визы в Ю. Корею необходимо обратиться в посольство или консульство этого государства с пакетом документов, включающим:

  • правильно заполненную анкету претендента на получение разрешительных документов;
  • загранпаспорт. Обязательно проверьте срок окончания его действия;
  • цветные фотографии;
  • копия билета туда и обратно;
  • подтверждение платежеспособности (справка с места работы, выписка из банка и прочее);
  • квитанция об уплате консульского сбора;
  • медицинская страховка;
  • национальный паспорт и копия значимых его страниц.

Для граждан Казахстана, проживающих в России, потребуется также предоставление подтверждения места жительства и разрешение на работу. Чтобы удостоверить тот факт, что вы выедете из страны по окончании срока действия визы, можно предъявить письмо с места работы о том, что вы находитесь в отпуске.

Рабочая виза в Корею

Рабочая виза в Корею выдается гражданам Казахстана только при наличии одного из следующих документов:

  • приглашение на работу от какой-либо компании, расположенной на территории государства;
  • разрешение на ведение коммерческой деятельности;
  • бумаги, подтверждающие возможность открытия в Южной Корее представительства своей организации.

Без этих документов получить визу невозможно, поэтому мы настоятельно рекомендуем воздержаться от подобных попыток.

Виза В Южную Корею

Туристическая виза в Южную Корею:

Для оформления требуются следующие документы:

Граждане Республики Казахстана могут находится на территории Южной Кореи до 30 дней по безвизовому режиму.

Вам понадобится:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Бронь гостиницы;
  • Бронь авиабилетов

Список документов необходимых для оформления визы в Южную Корею:

Туризм для иностранных граждан с видом на жительство в Казахстане:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронирование гостиницы на весь период пребывания (делается в VisaService);
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • (заполняется в VisaService);

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).

Деловая виза:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее и документ о регистрации компании;
  • Бронирование гостиницы на весь период пребывания (делается в VisaService);
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • (заполняется в VisaService);
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
  • Приказ о командировании (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
  • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).

Гостевая виза:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее + копия паспорта;
  • Документ подтверждающий о родственной связи с приглашающим лицом (если применимо);
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • (заполняется в VisaService);
  • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

Виза на лечение:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Приглашение в оригинале из медицинского центра/клиники;
  • Заключение местного врача с подтверждением диагноза (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • (заполняется в VisaService);
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
  • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный).

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).

Виза на обучение D-2 / D-4:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • Сертификат о принятии в оригинале (certificateofadmission);
  • Документ об окончании учебного заведения с последнего места обучения (средняя школа/университет) в оригинале, с копией и с переводом на английский язык.
  • Для студентов по обменной программе обучения – справка с места учебы на данный момент на английском языке.;

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).

Рабочие визы в Южную Корею предусматриваются только для этнических корейцев.

Список документов необходимых для оформления визы в Южную Корею:

Рабочая Виза Н-2-5 для этнических корейцев на 3 года:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 60 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются). + 8000тг сервисный сбор (для безличной подачи)

* Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 4-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение).

Виза F-4 для этнических корейцев на 5 лет:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Апостилированный оригинал диплом об окончании ВУЗас переводом на английский язык и нотариально заверенный (делается в VisaService).

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 60 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу) + 8000тг сервисный сбор (для безличной подачи) + отдельно оплачивается апостиль диплома 20 000 тг.

* Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 4-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) , внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение ).

Виза F1 на 1 год:

* Данная виза выдается супруге/супругу и несовершеннолетним детям при наличии у одного из супругов/родителя визы F-4/Н-2:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • Свидетельство о браке в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении детей в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Копия паспорта и визы визы F-4/Н-2 супруга/родителя;
  • Справка о несудимости, выданная Генеральной Прокуратурой РК на гербовом бланке с печатью (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • Справка о несудимости, выданная порталом электронного правительства e-gov (срок действия справки – 1 месяц со дня выдачи, справку можно получить в ЦОН)
  • (до 14 лет не нужно)

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 60 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).+8000тг сервисный сбор (для безличной подачи)

Виза С-38 на 3 года:

  • Действующий заграничный паспорт;
  • Анкета (заполняется в Visa-Service Qazaqstan);
  • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
  • Бронь авиабилетов со сроком не менее чем через 15 дней со дня подачи документов, учитывая период рассмотрения заявления.
  • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
  • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);

* Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 3-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение)

Срок оформления: Срок рассмотрения документов на оформление визы составляет от 14 рабочих дней и выше (не включая выходные и праздничные дни).

Стоимость: 10000 тг услуги компании + 60 $ консульский сбор (Консульский сбор принимается только наличными в долларах, просьба сдавать ровную сумму(без сдачи). Рваные, старые, мятые и с посторонними метками/печатями купюры не принимаются).

Виза F-2 в Южную Корею для длительного проживания

Материал подготовлен при поддержке

Что важно знать о долгосрочной визе в Южную Корею

Семья Лица, оформившие F-2, получают возможность перевезти с собой членов семьи по собственной визе
Действие Срок действия F-2 составляет 3 года
ПМЖ Следующим этапом после получения визы F-2 является оформление F-5 (permanent residency) — «постоянного места жительства»

Требования для долгосрочных виз в Южную Корею в 2021 году

В поисках страны для постоянного проживания многие соотечественники отдают предпочтение Южной Корее. В это нет ничего удивительного: при скудных природных ресурсах государству удалось войти в десятку лидеров по уровню экономического прогресса. Наряду с экономикой правительство уделяет внимание модернизации социальной сферы.

Как получить визу F-2 в Южную Корею самостоятельно

Кому предоставляется виза

1. F-2-2 — детям лиц, имеющих корейское и иностранное гражданство (в т.ч. появившимся на свет у сожительствующих мужчины и женщины) и признанных министром юстиции.

2. F-2-3 — детям гражданина Южной Кореи, родившимся за пределами государства, а также супругу либо ребенку человека с корейским гражданством (статусом резидента F-5).

3. F-2-4 — официально зарегистрированным беженцам.

4. F-2-5 — лицам, инвестирующим в корейскую экономику согласно Закону «О поощрении иностранных инвестиций».

5. F-2 — лицам определенного возраста с соответствующим образованием и финансовой состоятельностью, удовлетворяющим требованиям Министерства юстиции.

Дополнительные категории граждан

1. Лица, утратившие статус резидента F-5. С учетом сложных условий жизни в соответствии с нормативами, касающимися прав граждан, министр юстиции может принять решение о продлении срока проживания в Южной Корее. На граждан, депортированных из страны, это право не распространяется.

2. Лица, пребывающие в стране на протяжении как минимум 7 последних лет и имеющие визу (кроме A-1-A3). Лица, ведущие профильную трудовую деятельность и имеющие визы E-1 (преподавательскую), E-5 (визу профессиональной деятельности) либо E-7 (визу для особых типов деятельности), должны проживать на территории Южной Кореи в течение как минимум 5 лет.

3. Мигранты, ведущие трудовую деятельность в соответствии с визами E-9 (непрофессиональная занятость), E-10 (для членов экипажей кораблей) и H-2 (рабочая) на протяжении 4-летнего срока в течение 10 лет.

4. Лица, ставшие госслужащими и получившие аккредитацию министра юстиции.

5. Мигранты, вложившие средства в активы (недвижимое имущество в конкретной инвестиционной области, продукцию либо акции).

1. Вступление в брак с гражданином/гражданкой Южной Кореи.

2. Получение нужного количества баллов по системе Point System for Excellent Human Resources. Максимально возможное количество баллов — 120. Набравший более 80 баллов кандидат получает право на получение визы. Возраст, владение корейским языком, обучение в корейском вузе дает преимущества.

3. Длительное проживание в стране и весомый вклад в ее развитие. Не существует достоверных факторов, позволяющих оценить претендента по этому критерию. Велика вероятность субъективной оценки.

Следующим этапом после получения визы F-2 является оформление F-5 (permanent residency) — «постоянного места жительства». Данный документ не равносилен гражданству.

Для получения визы типа F-2 иностранным претендентам необходимо повысить свой социальный уровень, трудоустроиться в нескольких местах либо открыть собственную компанию, улучшить свою квалификацию в вузах страны. Благодаря этому шансы на продление долгосрочной визы F-2 увеличатся.

Список документов

Визу F-2 в 2021 году может получить муж/жена корейского гражданина либо владельца визы F-5. От претендентов потребуют документацию, подтверждающую финансовую состоятельность и родственные связи. Адвокаты сайта “Виза инвестора” рекомендуют обратить внимание на то, что беженцы, оформившие статус постоянного пребывания, также имею право оформить F-2.

Услуга по оформлению визы в Корею для иностранцев и граждан Казахстана

Режим работы:
c 10-00 до 17-00 (с 13:00 до 14:00 обед)

Уважаемые туристы, в связи с ситуацией в мире COVID-19, просьба соблюдать меры безопасности и посещать офис компании только по предварительной записи на прием и при наличии маски.

Также, обратите внимание, информация о пересечении границ постоянно меняется из-за ситуации в мире. Актуальность данных по подаче на визу уточняйте у визовых менеджеров компании Evisa.

*на июль 2021 года Консульство Кореи принимает этнических корейцев (визы H-2) и потенциальных студентов.

ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ ВИЗЫ В КОРЕЮ НЕОБХОДИМЫ СЛЕДУЮЩИЕ ДОКУМЕНТЫ:

Категории: туризм, деловой и гостевой визит

  1. 1 цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3 см х 4 см) на белом фоне.
  2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
  3. Справка с места работы или с места учебы с указанием должности, заработной платы, периода работы, полного адреса фирмы с указанием телефонов, переведенная на английский язык. Наша компания оказывает услуги перевода.
  4. Приказ об отпуске (туризм/гостевой визит) или командировании (деловой визит) ;
  5. Подтверждение бронирования отеля (непосредственно от самого отеля, а не от посредников). Вы можете оформить данную услугу в нашей компании. Мы имеем сертифицированных агентов по продажам и предоставлению проживания. Стоимость проживания зависит от типа выбранной гостиницы/отеля/ апартаментов, дат заезда, наличия питания и т.д.
  6. Если планируется бизнес поездка – приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее и документ о регистрации компании. Инвойсы о покупке товаров/машин (в случае наличия)
  7. Гостевой визит – приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее. В случае приглашения родственником, необходимо предоставить документы, подтверждающие родственную связь с приглашающей стороной (копии свидетельств о рождении / о браке с переводом на английский язык)
  8. Бронь билетов в оба конца. Вы можете заказать авиабилеты в нашей компании . Мы имеем сертифицированных агентов по продаже авиабилетов.
  9. Страховой медицинский полис , действительный на весь период пребывания. Вы можете оформить страховой полис в нашей компании. Мы являемся официальными агентами компании Nomad Insurance
  10. Подтверждение финансовых средств, если поездка производится за свой счет (справка с банка и выписка из банковского счета за последние 3 месяца). Наличные деньги не учитываются. Минимальная сумма 2000$.
  11. Свидетельство о браке (если заявитель состоит в браке).
  12. Свидетельство о рождении детей (если у заявителя есть дети).
  13. Для несовершеннолетних, путешествующих самостоятельно: нотариально заверенное заявление о согласии от родителей/опекуна (оригинал) и свидетельство о рождении (оригинал).

Категория: обучение. Студенческая виза в Корею

  1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне.
  2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
  3. Сертификат о принятии в учебное заведение Кореи оригинале (certificate of admission). ∗ Поступившие в нижеследующие учебные заведения могут пропустить последующие 3 пункты

Перечень учебных заведений:

가천대, 가톨릭관동대, 가톨릭대, 강남대, 강릉원주대, 한림대, 건국대, 건국대(글로컬), 건양대, 경북대, 경상대, 경성대, 경희대, 계명대, 고려대, 고려대(세종), 고신대, 국민대, 군산대, 김천대, 단국대, 대구대, 덕성여대, 동국대, 동국대(경주), 동명대, 동서대, 동신대, 배재대, 백석대, 부경대, 부산대, 서강대, 서울시립대, 성균관대, 성신여자대, 세명대, 순청향대, 신라대, 아주대, 연세대, 연세대(원주), 우송대, 울산과학기술원, 이화여자대, 인하대, 전북대, 전주대, 제주대, 중부대, 중앙대, 청주대, 충남대, 충북대, 평택대, 한국과학기술원, 한국교원대, 한국기술교육대, 한국항공대, 한국해양대, 한국대, 한서대, 한양대, 호남대, 호서대, 서울예술대, 동양미래대, 영남이공대, 인하공업전문대, 전북과학대, 제주관광대, 호산대, 과학기술연합대학원대학교, 국제암대학원대학교, 선학유피대학원대학교, 한국개발연구원국제정책대학원대학교, 한국전력국제원자력대학원대학교, 한국학대학원, 횃불트리니티신학대학원대학교.

  • Справка с места учебы (в случае программы по обмену). Справка с места работы одного из родителей с указанием заработной платы (если родители являются гарантами)
  • Квитанция об оплате обучения (если есть в наличии)
  • Подтверждение финансовых средств в соответствии с указанной суммой в сертификате о зачислении/ certificate of admission, если поездка производится за свой счет (справка с банка и выписка из банковского счета за последние 3 месяца). Наличные деньги не учитываются.
  • Категория: лечение

    1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне;
    2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
    3. Приглашение из клиники на лечение (оригинал). Заключение диагноза местного врача с переводом на английский язык/выписки с диагнозом и с историей лечения с больницы из Кореи в случае повторного визита;
    4. Справка с места работы или с места учебы с указанием должности, заработной платы, периода работы, полного адреса фирмы с указанием телефонов, переведенная на английский язык. Наша компания оказывает услуги перевода.
    5. Подтверждение финансовых средств, если поездка производится за свой счет (справка с банка и выписка из банковского счета за последние 3 месяца). Наличные деньги не учитываются. Минимальная сумма 2000$.
    6. Бронь билетов в оба конца. Вы можете заказать авиабилеты в нашей компании . Мы имеем сертифицированных агентов по продаже авиабилетов.

    Категория: виза для этнических корейцев *
    С38 (лица до 60 лет – срок действия 3 года, срок пребывания 90 дней);
    F4 (лицам от 60 лет – срок действия 5 лет, срок пребывания 2 года)

    1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне;
    2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
    3. Документы, подтверждающие принадлежность к поколению:

    для заявителей 1-го поколения: свидетельство о рождении (оригинал + копия + перевод на английский язык)

    для заявителей 2-го поколения: свидетельство о рождении заявителя и свидетельство о рождении одного из родителей (оригинал + копия + перевод на английский язык)

    для заявителей 3-го поколения: свидетельство о рождении заявителя, свидетельство о рождении одного из родителей и свидетельство о рождении бабушки/дедушки *(оригинал + копия + перевод на английский язык)

    ∗ Если родителей (1-е поколение) или бабушки/дедушки нет в живых или же отсутствует свидетельство о рождении, то можно предоставить взамен: удостоверение личности, свидетельство о смерти или паспорт (оригинал + копия + перевод на английский язык).

    ∗ Если только один из родителей/бабушек/дедушек является лицом корейской национальности, то соответственно необходимо дополнительно предоставить свидетельство о заключении/расторжении брака и удостоверение личности на родителя/ бабушки/дедушки кто является лицом корейской национальности (оригинал + копия + перевод на английский язык).

    ∗ Если у заявителя/родителя/бабушки/дедушки была смена фамилии, необходимо предоставить подтверждающие документы (оригинал + копия + перевод на английский язык).

  • Если подается виза на категориюF4 – а постилированый оригинал диплома об окончании ВУЗа. (*данный пункт необязателен для граждан Российской Федерации) Диплом необходимо предоставить в следующей форме: оригинал + копия диплома, копия апостиля, перевод диплома на английский язык с нотариальным заверением. Если диплом выдан в Республике Казахстан, апостиль нужно получить на оригинал диплома в Министерстве Образовании РК, в Астане.
  • ∗ Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 3-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение).

    Категория: виза для этнических корейцев *
    F1 ( срок действия 1 год, срок пребывания 1 год ).

    1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне;
    2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
    3. Паспорт и визы категории F4 супруга/супруги или родителя (копия);
    4. Приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее (если супруг/супруга или родитель находится в Корее);
    5. Свидетельство о браке/рождении. Документы должны быть переведены на английский язык. Наша компания оказывает услуги перевода;
    6. Консульский и сервисные сборы оплачиваются отдельно.

    * Данная виза выдается супруге/супругу и несовершеннолетним детям при наличии у одного из супругов/родителя визы F4 или H2 .

    Категория: виза для этнических корейцев *
    Н-2-5 (срок действия 3 года, срок пребывания 1 год)

    1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне;
    2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы.
    3. Справки о несудимости (срок действия справок – 1 месяц со дня выдачи): выданная Генеральной Прокуратурой Республики Казахстан на гербовом бланке с печатью и порталом электронного правительства e-gov;
    4. Документы, подтверждающие принадлежность к поколению:

    для заявителей 1-го поколения: свидетельство о рождении (оригинал + копия + перевод на английский язык)

    для заявителей 2-го поколения: свидетельство о рождении заявителя и свидетельство о рождении одного из родителей (оригинал + копия + перевод на английский язык)

    для заявителей 3-го поколения: свидетельство о рождении заявителя, свидетельство о рождении одного из родителей и свидетельство о рождении бабушки/дедушки* (оригинал + копия + перевод на английский язык)

    ∗ Если родителей (1-е поколение) или бабушки/дедушки нет в живых или же отсутствует свидетельство о рождении, то можно предоставить взамен: удостоверение личности, свидетельство о смерти или паспорт (оригинал + копия + перевод на английский язык).

    ∗ Если только один из родителей/бабушек-дедушек является лицом корейской национальности, то необходимо дополнительно предоставить свидетельство о заключении/расторжении брака и удостоверение о личности на родителя/бабушки-дедушки кто является лицом корейской национальности (оригинал + копия + перевод на английский язык).

    ∗ Если у заявителя/родителя/бабушки-дедушки была смена фамилии, необходимо предоставить подтверждающие документы (оригинал + копия + перевод на английский язык).

    ∗ Заявление на данную визу могут подавать лица корейской национальности старше 25 лет до 3-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение). Только для граждан РК.

    Категория: виза для этнических корейцев *
    Н-2-7 (Повторное получение рабочей визы. Срок действия 3 года, срок пребывания 1 год)

    1. Цветная фотография для паспорта , сделанные не более 6 месяцев назад (3,5 см х 4,5 см) на белом фоне;
    2. Загранпаспорт, который должен иметь как минимум 2 свободные страницы, дата его выдачи не должна превышать 10 лет и срок действия которого заканчивается не ранее чем через 3 месяца после истечения срока действия запрашиваемой визы;
    3. Копия предыдущей визы Н-2;

    Справка о несудимости (*выданная Генеральной Прокуратурой Республики Казахстан на гербовом бланке с печатью и порталом электронного правительства e-gov ).

    * Заявление на данную визу могут подавать лица не достигшие 60-лет, после окончания срока действия предыдущей визы Н-2.

    * В случае отсутствия в паспорте графы – национальность, необходимо предоставить подтверждающие документы что вы являетесь лицом корейской национальности до 3-го поколения (1-ое поколение это – лица родившиеся до 15 августа 1945 г.). Все документы: оригинал + копия + перевод на английский язык;

    Важно: все документы необходимо предоставлять с переводом на английский язык. Наша компания оказывает услуги перевода.

    НАПОМИНАЕМ

    Окончательное решение о выдаче виз в Корею, принимает непосредственно консул

    Работа в Южной Корее

    Работа в Южной Корее для русских и украинцев сейчас вполне доступна. Это отличная возможность не только улучшить свое материальное положение, но и окунуться в атмосферу самобытной культуры этой страны. Кроме того, при желании всегда остается шанс обосноваться в стране навсегда.

    Плюсы работы в Южной Корее

    Чем привлекательна Южная Корея для иммигрантов? Эта страна считается одним из мировых лидеров в сфере информационных технологий, производстве мобильных телефонов, автомобилей и с каждым годом показывает отличный пример стремительного развития экономики. Уровень безработицы там равен 3,8%. Если верить статистике, в Южной Корее постоянно наблюдается увеличение потока иммигрантов, которые не только готовы работать, но и жить там. Еще одним неоспоримым плюсом работы является тот факт, что по сравнению с другими европейскими странами там нет негативного отношения к иностранцам. Руководители фирм и предприятий относятся к приезжим специалистам как к своим коллегам, а не просто наемной рабочей силе.

    Южная Корея считается одной из немногих стран, где довольно просто найти любую работу на производстве. Это обусловлено тем, что на ее территории сосредоточено огромное количество фабрик, что естественным образом создает спрос на рабочую силу. Особой популярностью пользуется пригород Сеула и провинция Кенги, так как именно там находится большое количество рабочих мест.

    Вакансии в Южной Корее для россиян, украинцев и казахстанцев

    Наиболее востребованными в Южной Корее считаются рабочие специальности. В основном иммигранты устраиваются на предприятия малого или среднего бизнеса, где общая численность работников не превышает 100 человек.

    В стране практически любому человеку довольно просто получить работу не имея при этом квалификации. Мужчины устраиваются на фабрики или заводы по изготовлению мебели, пластика, пошива джинсов и пр. Кроме того есть места упаковщиков или сборщиков урожая на фермах.

    Женщины или девушки могут устроиться в кондитерский цех, на швейную фабрику или сортировщицами рыбы и морепродуктов. В целом, труд не особо тяжелый, так как на предприятиях внедрена конвейерная система.

    Особенности труда в Южной Корее:

    • Работа в сверхурочное время оплачивается дополнительно.
    • В среднем, рабочий день длится 10 часов в сутки.
    • График на некоторых предприятиях может быть скользящим.
    • Возможны ночные смены.
    • Фиксированные выходные отсутствуют.

    Что касается оплаты труда, сначала она будет минимальной – около 600 долларов в месяц, но со временем эта цифра будет расти. Работа в низкоквалифицированных областях может принести до 1000 долларов в месяц.

    Женщины в среднем имеют заработок ниже, чем мужчины:

    • Женщины – 660-700 долларов.
    • Мужчины – 750-800 долларов.

    Довольно часто работодатель обеспечивает своих приезжих работников жильем и питанием. Конечно, рассчитывать на шикарные условия при этом не стоит, тем не менее, переносной домик или контейнер (вагончик) с холодильником, стиральной машинкой и wi-fi – тоже весьма неплохо.

    Для приезжих, которые имеют высшее образование, открывается возможность карьерного роста непосредственно в самой столице, где уровень дохода на порядок выше, чем в пригороде. В Сеуле можно устроиться программистом, инженером, биологом или химиком. При этом непременно нужно иметь степень магистра.

    На что рассчитывать без знания языка

    В Южной Корее ощутимой проблемой для многих иммигрантов может стать незнание языка. Тем не менее, некоторые представители компаний, которые предлагают ту или иную вакансию, уверяют, что там имеется большой процент русскоговорящих. Однако на самом деле все обстоит немного иначе. Руководители предприятий предпочитают общение на родном языке. В крайнем случае, от работника ждут знание хотя бы английского.

    Основным требованием к квалифицированным специалистам является знание английского языка на достаточном уровне. Если иностранец будет дополнительно владеть еще и корейским, найти высокооплачиваемую работу будет гораздо проще.

    Способы поиска вакансий

    Лучше всего заниматься поиском работы в Южной Корее с помощью интернета. Сейчас чтобы получить интересующую информацию обо всех вакансиях можно воспользоваться специализированными сайтами.

    Самые известные сайты Южной Кореи:

    • jobkorea.co.kr
    • saramin.co.kr
    • global.seoul.go.kr

    Можно воспользоваться международными ресурсами для трудоустройства:

    • careerjet.co.kr
    • kr.indeed.com
    • learn4good.com

    Также актуальные сведения о работе можно найти через местные СМИ Korea Herald и The Korea Times, которые имеют электронную версию.

    Самостоятельный поиск работы – кропотливый труд. Для этого, прежде всего, нужны знания английского или корейского языка. Если такой поиск окажется безрезультатным, лучше всего обратиться в специализированные агентства, которые предлагают полный спектр услуг по трудоустройству – от поиска желаемой работы до оформления всех необходимых документов.

    Как получить визу и разрешение на работу в Южной Корее

    Для того чтобы отправиться в Южную Корею на работу нужно получить рабочую визу.

    Иммиграционная система страны предусматривает 36 типов виз. Рассмотрим наиболее распространенные:

    • D-7 – выдается тем сотрудникам, которые работают на иностранные предприятия, которые занимаются инвестированием в корейскую экономику, а также квалифицированным специалистам, занимающим должности в филиалах или представительствах зарубежных компаний.
    • С-4 – выдается для краткосрочного трудоустройства (срок до 3-х месяцев). Такая виза не накладывает каких-то особенных ограничений на вид деятельности.
    • Е-3, Е-4, Е-5, Е-7 – долгосрочный тип виз. Оформляется для квалифицированных иностранных работников с целью трудоустройства в фирмах Южной Кореи. Например, такой тип рабочей визы необходимо получать юристам, врачам, техническим специалистам.

    Все начинается с того, что соискатель должен подать заявление в корейское Консульство по месту жительства. Но сделать это он может лишь после того, как будет заключен трудовой контракт с будущим работодателем. В свою очередь, работодатель, который намерен принять к себе на работу специалиста из заграницы, обязан получить сертификат, согласно которому будет подтверждена законность такого трудоустройства. Вот тут и начинаются трудности, так как не все работодатели хотят тратить свое время на эту процедуру. Необходимо отметить, что неофициальная работа на территории страны грозит не только внушительным штрафом и депортацией, но и запретом на въезд в Южную Корею.

    Документы необходимые для получения рабочей визы:

    • Заявление.
    • Визовая анкета.
    • Заграничный паспорт.
    • Цветное фото.
    • Автобиография.
    • Диплом об образовании.
    • Сертификат о наличии трудового соглашения.
    • Справка об отсутствии судимости.
    • Медицинская страховка.

    Документы подаются лично заявителем или через 3-х лиц без доверенности (отправленные по почте не принимаются). Бывают случаи, когда специалист, занимающийся визовыми вопросами, может попросить и другие документы. В таком случае заявитель обязан их предоставить. Все бумаги должны быть переведены на корейский язык и нотариально заверены.

    Получение рабочей визы происходит в течение месяца. Сначала документ выдается сроком на 1 год с правом продления лишь в том случае, если не меняется работодатель. Прибыв в государство, в течение 90 дней нужно получить вид на жительство. Для этого нужно обратиться в иммиграционную службу.

    Работа хостес, вакансии и зарплаты

    Для женщин или девушек в Южной Корее наиболее популярная работа – хостес. Особой квалификации эта работа не требует, тем не менее знание языка, помимо английского, будет очень кстати. Есть несколько направлений, по которым могут работать девушки (женщины) в этой сфере: встреча гостей, обслуживание гостей, управление официантами.

    Подобные вакансии чаще всего открыты в развлекательных заведениях, таких как бары, рестораны, клубы или караоке. На такой должности девушки (женщины) могут получать около 2500 долларов в месяц (в эту сумму не входят чаевые).

    Для тех, кто приезжает в страну работать хостес, работодатель предоставляет жилье. В основном это жилой блок или комната (апартаменты) непосредственно при клубе или недалеко от ресторана. В жилом помещении проживают сразу несколько человек (девушек или женщин). Кроме того, жилье оборудовано всем необходимым: душ, кухня, стиральная машинка и т.д.

    Работа вахтой

    Довольно часто спросом пользуется работа вахтовым методом, что подразумевает выезд в Южную Корею на определенный срок (в основном от 2-х месяцев). Как правило, вакансии имеются в сельском хозяйстве – сборщик урожая, подсобный рабочий, овощевод и пр.

    Жилье и питание предоставляется за счет работодателя. Выходные – в дождливую или ветреную погоду, а если погодные условия благоприятные, можно брать один день в неделю по желанию работника. Подобный труд оплачивается от 90 долларов в день.

    Работа на заводах и производствах, труд разнорабочих

    Бывает и так, что российские граждане отправляются в Южную Корею без оформления рабочей визы. Это возможно, если срок нахождения на территории страны не будет превышать 60 дней. В таком случае происходит трудоустройство на так называемый «арбайт» – низкооплачиваемую работу, которая не требует квалификации.

    Иностранец в Корее с подобным статусом обеспечивается со стороны работодателя жильем и ежедневно отправляется на объект, где выполняет определенную работу (деятельность разнорабочего может меняться). Чаще всего иностранцы выполняют подсобную работу, помогают на кухне, собирают урожай и пр. Оплата за подобный труд не высокая – 50-100 долларов в день. Рабочий день может длиться более 10 часов.

    Для иммигрантов, которые отправляются в Южную Корею, и уже знают, что будут работать на конкретном предприятии (заводе) имеются свои преимущества перед теми, кто, например, едет работать на полях. В частности преимущество заключается в жилье, которое работодатель предоставляет таким работникам. В среднем рабочий день для людей, занятых на заводах, длится до 9 часов, а что касается оплаты труда, в день человек может получать от 70 долларов.

    Возможности трудоустройства для семейных пар

    В Южной Корее есть вакансии, на которые приглашаются работать семейные пары. Наиболее распространенным вариантом является труд на морских фермах страны. В обязанности работников входят разнообразные задания: от вязания узлов и поднятия буев, до выращивания ракушек и морской капусты.

    Подобная работа требует физических усилий, поэтому к будущим кандидатам выдвигается ряд требований и в основном есть ограничение по возрасту. Такой труд предполагает выполнение обязанностей, как на суше, так и в воде. Выходными считаются те дни, в которые стоит ветреная или дождливая погода.

    Как правило, семейным парам предоставляют бесплатное жилье и питание. Оплата такого труда оценивается примерно в 1376 долларов.

    Работа водителем такси

    Если имеются водительские права международного образца, смело можно устраиваться работать в Южной Корее водителем такси. Однако тут есть и свои нюансы. Во-первых, работодатель обязательно будет интересоваться стажем вождения. Во-вторых, тут практически не обойтись без знания языка, причем желательно говорить не только на английском, но и на местном. Что же касается знания дорог и местности в целом, то это в принципе не столь важно, так как большинство автомобилей оснащено навигаторами, которые в Южной Корее для подобных целей таксисты могут приобретать за счет бюджетных средств местной власти.

    В Южной Корее существует два вида такси, их легко различить по цвету: черные – такси представительского класса и белые (серые) – обычные. Соответственно, и уровень дохода будет разным, в зависимости от того, на какую именно компанию будет осуществляться работа. В среднем, заработок может начинаться от 50 долларов в сутки.

    Визы в Южную Корею (БЕСПЛАТНЫЙ ЧЕК ЛИСТ)

    ВИЗА В ЮЖНУЮ КОРЕЮ

    Туристическая виза в Южную Корею:

    Для оформления требуются следующие документы:

    Граждане Республики Казахстана могут находится на территории Южной Кореи до 30 дней по безвизовому режиму.

    Вам понадобится:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Бронь гостиницы;
    • Выкупленные авиабилеты в обе стороны.

    Список документов необходимых для оформления визы в Южную Корею:

    Туризм для иностранных граждан с видом на жительство в Казахстане:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Бронирование гостиницы на весь период пребывания (делается в VisaService);
    • Бронирование авиабилетов в оба конца (заполняется в VisaService);
    • Программа пребывания в свободной форме;
    • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Адресная справка

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Деловая виза:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее и документ о регистрации компании;
    • Бронирование гостиницы на весь период пребывания (делается в VisaService);
    • Бронирование авиабилетов в оба конца (заполняется в VisaService);
    • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Приказ о командировании (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Гостевая виза:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Приглашение в оригинале, заверенное нотариусом в Корее + копия паспорта;
    • Документ подтверждающий о родственной связи с приглашающим лицом (если применимо);
    • Бронирование авиабилетов в оба конца (заполняется в VisaService);
    • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Виза на лечение:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Приглашение в оригинале из медицинского центра/клиники;
    • Заключение местного врача с подтверждением диагноза (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Бронирование авиабилетов в оба конца (заполняется в VisaService);
    • Справка с места работы на фирменном бланке компании с указанием должности, заработной платы и периода работы (на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный).

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Виза на обучение:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Сертификат о принятии в оригинале (certificateofadmission);
    • Справка с места учебы (в случае программы по обмену)(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный);
    • Справка с банка о наличии денежных средств, не менее 2000 $(на английском языке, либо перевод нотариально заверенный).
    • Бизнес регистрация учебного заведения

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 40 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Рабочие визы в Южную Корею предусматриваются только для этнических корейцев.

    Список документов необходимых для оформления визы в Южную Корею:

    Рабочая Виза Н-2-5 для этнических корейцев на 3 года:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Справка о несудимости с гербовой печатью и с EGOV.
    • Адресная справка
    • Для заявителей 4-го и выше поколения (лица, чьи прадедушки/прабабушки родились до 15.08.1945.):
    • Медицинская анкета – Подтверждение заявителей, претендующих на получение визы категории Н-2
    • Документ подтверждающий знание корейского языка

    Виды документов, подтверждающих знание корейского языка:

    ① Сертификат на знание корейского языка TOPIK, выше 1 уровня;

    ② Сертификат о прохождении начального уровня 1B Института Седжон хакдан;

    ③ Промежуточные результаты с оценками Программы по социальному внедрению в корейское общество («사회통합프로그램»), свыше 21 балла;

    ④ Сертификато прохождении Программы по социальному внедрению в корейское общество («사회통합프로그램»), выше 1 уровня.

    • Подача документов на визу БЕЗ сертификата на знание корейского языка ВОЗМОЖНА, но будут ограничения в сроках пребывания в Корее.

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 90 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    *Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 4-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение).

    Виза F-4 для этнических корейцев на 5 лет:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Апостилированный оригинал диплом об окончании ВУЗас переводом на английский язык и нотариально заверенный (делается в VisaService).
    • Документ подтверждающий знание корейского язык

    Виды документов, подтверждающих знание корейского языка:

    ① Сертификат на знание корейского языка TOPIK, выше 1 уровня;

    ② Сертификат о прохождении начального уровня 1B Института Седжон хакдан;

    ③ Промежуточные результаты с оценками Программы по социальному внедрению в корейское общество («사회통합프로그램»), свыше 21 балла;

    ④ Сертификато прохождении Программы по социальному внедрению в корейское общество («사회통합프로그램»), выше 1 уровня.

    • Документ, подтверждающий знание корейского языка* срок пребывания в Корее, в случае наличия документа на знание корейского языка, 2 года * срок пребывания в Корее, в случае отсутствия документа на знание корейского языка, 1 год

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 90 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу) + отдельно оплачивается апостиль диплома 20 000 тг.

    *Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 4-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) , внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение ).

    Виза F1 на 1 год:

    *Данная виза выдается супруге/супругу и несовершеннолетним детям при наличии у одного из супругов/родителя визы F-4/Н-2:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Свидетельство о браке в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении детей в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Копия паспорта и визы визы F-4/Н-2 супруга/родителя;
    • Оригинал приглашения, заверенное нотариусом в Корее в оригинале (если супруг/родитель находится в Корее).

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 90 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Виза С-38 на 3 года:

    • Действующий заграничный паспорт;
    • Анкета (заполняется в VisaService);
    • Актуальное фото 1 шт, размер 3,5х4,5 см на белом фоне;
    • Свидетельство о рождении заявителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении одного из родителя в оригинале (с переводом на английский язык);
    • Свидетельство о рождении/смерти бабушки/дедушки в оригинале (с переводом на английский язык);

    *Заявления на данные визы могут подавать лица корейской национальности до 3-го поколения (включительно). 1-е поколение – лица, родившиеся до 15 августа 1945 года. Соответственно, на визу могут подавать те, которые родились до 15 августа 1945 года, их дети (2-е поколение) и внуки (3-е поколение) и правнуки (4-е поколение)

    Срок оформления: от 7 рабочих дней

    Стоимость: 6000 тг услуги компании + 90 $ консульский сбор (оплачивается в тенге по курсу)

    Рейтинг
    ( Пока оценок нет )
    Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: